رئیسکل دادگستری مازندران با تأکید بر حمایت دستگاه قضایی از مدیران سالم و میدانی، از استاندار مازندران بهعنوان یکی از مدیران میدانی استان نام برد و گفت انتشار مطالب بدون مستندات که موجب خدشه به حیثیت مدیران شود، پذیرفتنی نیست.
رئیسکل دادگستری مازندران با تأکید بر حمایت دستگاه قضایی از مدیران سالم و میدانی، از استاندار مازندران بهعنوان یکی از مدیران میدانی استان نام برد و گفت انتشار مطالب بدون مستندات که موجب خدشه به حیثیت مدیران شود، پذیرفتنی نیست.
به گزارش آوای خزر، دکتر عباس پوریانی، رئیسکل دادگستری مازندران، در گفتوگوی اختصاصی با آوای خزر با گرامیداشت هفته دولت و یاد شهدای والامقام این هفته، بهویژه شهیدان رجایی و باهنر، از تلاش مدیران اجرایی که صادقانه در خدمت مردم هستند قدردانی کرد.
وی با بیان اینکه خدمت صادقانه به مردم مهمترین وظیفه مسئولان است، اظهار کرد: در مازندران مدیران بسیاری بهصورت میدانی مشغول خدمت هستند و استاندار محترم نیز از جمله مدیرانی است که انصافاً مرد میدان است و این روحیه خدمتگزاری برای دستگاه قضایی اهمیت ویژهای دارد.
دستگاه قضایی در کنار مدیران سالم و خدمتگزار
رئیسکل دادگستری مازندران با تأکید بر اینکه دستگاه قضایی در مبارزه با فساد با هیچ فردی تعارف ندارد، گفت: مدیرانی که با سلامت، صلابت و در کنار مردم فعالیت میکنند، مورد حمایت دستگاه قضایی خواهند بود و تلاش میکنیم موانعی که بر سر راه خدمت آنان وجود دارد تا حد امکان برطرف شود.
پوریانی فضای همدلی و همکاری میان مدیران استان را سرمایهای برای توسعه مازندران دانست و افزود: هرچه این همگرایی تقویت شود، منافع آن مستقیماً به مردم استان خواهد رسید و زمینه خدمترسانی بهتر فراهم میشود.
انتشار اتهام بدون مستندات، قابل پذیرش نیست
وی در بخش دیگری از این گفتوگو با اشاره به نحوه طرح شکایت یا گزارش درباره عملکرد مدیران، تصریح کرد: اگر کسی نسبت به عملکرد مدیری مستندات، گزارش یا شکایتی دارد، باید آن را از مسیرهای قانونی پیگیری کند و انتشار مطالب به شیوههای غیرقانونی و بدون دلیل، از نظر اخلاقی و حقوقی پذیرفتنی نیست.
رئیسکل دادگستری مازندران با تأکید بر اینکه فسادستیزی از مأموریتهای ذاتی دستگاه قضایی است، خاطرنشان کرد: هرجا مستندات و دلایل وجود داشته باشد، بدون هیچ تعارفی به موضوع رسیدگی خواهد شد، اما پذیرفتنی نیست افرادی بدون ارائه سند و مدرک، مطالبی منتشر کنند که موجب خدشه به آبرو و حیثیت مدیران خدوم و زحمتکش شود.
انتهای پیام/